Initiatives/Bonnes pratiques

Exemple original d’articulation des temps à l’échelle d’un territoire

La ville de Prato, en Toscane, a mis en place en 2002 un « Bureau de la Mobilité » et un « Bureau des Temps » (sous la dénomination commune CONSER), en partenariat avec 300 petites et très petites entreprises (en majorité dans le domaine du textile) employant 3 000 salariés. Cette structure a bénéficié au démarrage du soutien du programme européen Equal. Dans […]

Revue de presse et de blogs

En aparté a repéré pour vous

– Un rapport publié sur le site du Ministère du travail sur la conciliation vie familiale / vie professionnelle au sein de l’Europe avec une présentation comparative des différentes politiques mises en oeuvre en matière d’articulation des temps par pays. De nouvelles pistes d’action sont également évoquées. Il y a beaucoup de données chiffrées intéressantes, de liens, etc. Le […]

Autour du travail

L’importance de l’image dans le monde professionnel

  L’importance de la tenue vestimentaire dans la vie professionnelle : voilà un sujet qui peut paraître futile et réservé aux pages des magazines féminins. Et pourtant ! Le look est loin d’être anecdotique. Notamment lors d’un recrutement. Il suffit de parcourir la littérature consacrée à cette étape cruciale de la vie professionnelle pour en être convaincu […]

Autour du travail

Dispositifs et réseaux en faveur de l’entrepreneuriat féminin

En France, les femmes représentent 30% des créateurs d’entreprise de TPE/PME (pour information, 48 % des chefs d’entreprise sont des femmes aux États-Unis). Selon une étude réalisée par l’APCE fin 2007, voici quelques informations sur ces femmes entrepreneuses : – Elles ont entre 35 et 44 ans au moment de la création de leur entreprise. – 50% des créations sont […]

Lu pour vous

Vie personnelle et vie professionnelle, vers un nouvel équilibre dans l’entreprise ?

Je viens d’achever « Vie personnelle et vie professionnelle, vers un nouvel équilibre dans l’entreprie ? » de Marc Dumas, maître de conférences en sciences de gestion et formateur en management d’équipes, qualité de vie au travail et audit social. Cet ouvrage est très riche et très complet. A la fois théorique et pratique. Je le recommande donc vivement aux […]